平等 & 所属的组

澳门葡京网址的主席, 以及他们的执行发起人和整个组织的高级领导的支持, 支持澳门葡京网址的团队为澳门葡京网址的员工创建社区和联系, 这延伸到澳门葡京网址如何向客户展示, 并对澳门葡京网址所服务的社区产生积极影响——所有这些都推动了差距公司的目标. 成为世界上最具包容性的公司! 

API@差距公司. 

澳门葡京网址的使命是支持并赋予差距公司所有边缘化社区权力. 特别关注澳门葡京网址扩大的亚洲社区(南亚)的平等和归属感, 东南亚, 东亚, 亚太岛民, 亚非国家的, 亚裔美国人, 及以后.澳门葡京网址的目标是为职业发展提供空间, 社会经济增长, 以及员工的专业发展，澳门葡京网址可能会在内部庆祝，并向外推广. 

BLACK@差距公司.

澳门葡京网址的使命是为差距公司的黑人和非裔美国人社区庆祝和赋权. 为员工提供一个安全的空间，让他们做真实的自己, 支持专业发展, 通知业务计划, 并影响反映澳门葡京网址社区的多样性和文化.

HOLA@差距公司.

澳门葡京网址的使命是赋予差距公司的拉丁裔员工权力. 影响澳门葡京网址的业务，并对澳门葡京网址的社区产生积极影响. 澳门葡京网址通过创造有意义的交流机会来支持会员, 找到创造性的方式来影响澳门葡京网址的业务，庆祝澳门葡京网址共同的传统. 

PARENTS@差距公司.

澳门葡京网址的使命是帮助在职父母和照顾者在差距公司茁壮成长.  澳门葡京网址通过提供资源来做到这一点, 支持, 建立联系，让澳门葡京网址的会员在工作和家庭中都能做最好的自己. 

PRIDE@差距公司.

澳门葡京网址的使命是在差距公司内部培养一种包容和团结的文化. 对于LGBTQ+群体来说.  这包括为澳门葡京网址的员工建立社区，投资于他们的个人和职业发展, 创建意识和业务集成, 并通过社区外展支持外部合作伙伴. 

VETERANS@差距公司.

澳门葡京网址的使命是为所有差距公司提供一个软着陆点. 退伍军人及其家属. 澳门葡京网址将通过参与，在整个组织中培养包容的文化, 支持和倡导军人社区. 澳门葡京网址的目标是提供获取资源的途径, 教育和社区外展的机会，鼓励意识和促进持续的军事遗产在差距公司. 

WOMEN@差距公司.

澳门葡京网址的使命是为各级妇女和盟友提供职业资源, 在公司内部建立有意义的联系, 相互授权, 学习如何克服职场障碍, 教育差距公司. 澳门葡京娱乐女性在工作场所面临的挑战和机遇.